♪休職の再発防止資料作成のステキな書き方4?


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♪こんばんは。

病気から回復して会社に復帰しようと
した時に、会社から求められるのが、

「会社で定める勤務時間の間、心身
ともに問題なく業務ができる」という、
”証拠”となる”再発防止資料”。

 

前回に引き続き、その作成の
プロセスを紹介したいと思います。

 

【再発予防策のまとめ】

<自分の考え方のクセや行動パターンの特徴>

…ここを書くために、認知行動療法の
コラム法で、自分の不都合な考え方の
クセや行動パターンを”書き出す”
必要があります。

☆例)

私も書き始めは、よくわからなかった
のですが、

(顕在意識に登っているのはかきやすい
のですが、無意識で考えていること、
(潜在意識にあること)は、なかなか
自分では思い出しにくいです。

なので、できれば誰か、客観的に
見てくれている友達にヒントを
貰いながら、
コラム表を埋めていくことをオススメ
します。

 

また、無意識にある思いは”性急に”
出てきてくれません。

ですので、あまり、期限を設定し、
それまでに出てこないと「ダメだ」と
自分を否定したりするよりは、

おおらかな気分で、下記のような
手法に助けてもらいながら、
少しずつ、埋めていくのが
良いと思います。

 

□潜在意識にある思いを知る方法

 

1)フォーカシング…自分に
問い合わせるように、その痛み、
苦しみが伝えたいメッセージを
問いに、聞きに行く

(答えは夢で出たり、ふと気づいたり
といろんな方法で出てきます)

2)悩み相談の例が載っているや
ブログ記事などを探す

…自分の症例と同じような方の、
心理状態を参考にしてみる。

3)カウンセリングを受ける
…対話を重ねて潜在意識に繋がる

4)取り急ぎ、無理やりコラム表を
埋めてみる。確信が持てなくても
いいから、とにかく埋める。

(夢中に書き進める中で、ふと、
違うとか、ヒントが出てくる場合が
あります)

5)ニュースキャン(波動療法)で
感情面のヒントを貰う

6)その感情や行動が発生した
メリット、デメリットを整理してみる。

…その感情や行動が生じた”目的”
を考えてみる

…です。

 

…つづきます♪

 

 

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